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Empresa abre programa de trainee com salário de R$ 7,5 mil

A Log-In Logística Intermodal está com vagas abertas para a terceira edição do seu programa de trainees com inscrições que vão até o dia 16 de fevereiro. Os benefícios contam com remuneração de R$ 7,5 mil e contempla todos os cursos de graduação.

Para se candidatar é preciso ter inglês avançado e disponibilidade de deslocamento para trabalhar nos escritórios que ficam no Rio de Janeiro, São Paulo e Espírito Santo. Também é preciso ter concluído sua graduação entre dezembro de 2020 e janeiro de 2023.

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Os participantes terão que passar por avaliações com questões de portugês, inglês e lógica, além de fit cultura, dinâmica de grupo, análise de competência e comportamental e, por fim, painel e entrevista com o gestor.

O programa tem duração de treze meses e terá capacitações nas áreas de negócio, cultura, liderança e gestão, com trilhas de conhecimentos teóricos e práticos. Os interessados podem se inscrever pelo site da consultoria organizadora do programa.

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Riachuelo abre inscrições para programa trainee

Para quem já se formou e está em busca de uma oportunidade no mercado de trabalho, a rede de lojas Riachuelo acaba de abrir as inscrições para o seu programa de trainees. As oportunidades são para jovens graduados em cursos de administração, economia, moda, comunicação e engenharia. Os interessados podem se inscrever até o dia 30 de novembro, através do site da empresa. 

Entre os requisitos para participar estão ter disponibilidade para residir em qualquer região do país, já que as vagas serão distribuídas entres as 300 lojas da rede espalhadas no Brasil. Segundo a Riachuelo, a rede prioriza profissionais com interesse em construir carreira em âmbito nacional e talento para administração comercial e gestão de pessoas.

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Os candidatos poderão escolher duas possibilidades de carreira dentro do programa: gerente de loja e gerente de produto. O processo seletivo será composto por etapas: inscrições; análise eletrônica de currículos; testes online; dinâmicas de grupo; painel de competências com gestores; entrevista final com a diretoria; entrega de documentos para admissão e início das atividades, previsto para março/2018.

Quem for aprovado poderá passar de 12 a 18 meses trabalhando na rede. Além da remuneração compatível com o mercado, os selecionados ainda terão direto a assistência médica, assistência odontológica, seguro de vida, previdência privada e vale refeição. O quantitativo das vagas não informado. Mais informações podem ser obtidas pelo site da Riachuelo.  

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Programa de trainees da Laureate seleciona novos talentos

Serão recebidas até o dia 29 de outubro as inscrições dos interessados em participar do programa de trainees da Laureate Brasil, integrante da rede internacional de ensino superior Laureate International Universities. No total, serão sete vagas para profissionais com até dois anos de formados, que também devem ter disponibilidade para residir em outras cidades.

Durante o programa, os jovens terão contato com os executivos e profissionais de diversos setores da empresa. Entre os desafios propostos, os candidatos resolvem determinadas situações e são avaliados de acordo com os seus comportamentos, reações e conhecimentos técnicos na solução do case apresentado.

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Os interessados em se candidatar a uma das vagas precisam ter formação universitária com conclusão entre julho de 2015 e dezembro de 2017, ser graduando em cursos nas áreas de humanas ou exatas, ter inglês avançado e disponibilidade para viagens e possíveis mudanças de cidade. 

Os aprovados também terão a possibilidade de trabalhar nas instituições que integram a Laureate Brasil em São Paulo (Complexo Educacional FMU/FIAM-FAAM, Universidade Anhembi Morumbi e EAD Laureate), em Manaus (UniNorte), em Salvador (Unifacs), Natal (UnP), Porto Alegre (UniRitter e Fadergs), Rio de Janeiro (IBMR), Recife (UniFG) e João Pessoa (FPB).

As inscrições podem ser feitas pela internet, através da página do programa. 

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Sebrae irá encerrar inscrições para trainees nesta semana

Terminam na próxima sexta-feira (11), as inscrições para programa de trainees do Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Pernambuco (Sebrae-PE). Ao todo, são oferecidas 14 vagas, voltadas para candidatos que tenham concluído o ensino superior entre dezembro de 2014 e dezembro de 2016, sendo oito vagas para Recife, duas para Petrolina, duas para Garanhuns e duas para Goiana.

Para se inscrever, os interessados precisam ser recém-formados nos cursos de Design, Publicidade e Propaganda, Administração de Empresas, Administração com ênfase em Marketing, Ciências Contábeis, Ciências da Computação, Ciências Econômicas, Zootecnia e Veterinária. As candidaturas podem ser feitas pelo site da organizadora da seleção.  

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A seleção vai acontecer em três etapas: a análise curricular e documental, avaliação de conhecimentos e avaliação coletiva de habilidades e perfil. A taxa de inscrição custa R$ 100. Além do salário de R$ 3.929,70, os aprovados terão direito a assistência médica (com coparticipação) e odontológica, plano de previdência privada (facultativa), seguro de vida, vale-transporte, vale-alimentação, auxílio atividade física e auxílio-creche para filhos com até 10 anos e 11 meses. 

Segundo o Sebrae, os Trainees participarão ainda de um Programa de Iniciação Profissional, desenvolvendo competências técnicas e comportamentais, com atuação nos diversos projetos e processos da área de negócios da instituição. 

Confira edital no site da empresa organizadora.

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Empresa da área de saúde busca profissionais trainees

Atuante no ramo de saúde, o Grupo Fleury está selecionando profissionais recém-formados para um programa de trainees. O objetivo do processo seletivo é direcionar os selecionados para cargos de liderança.

Os candidatos devem ser das áreas de enfermagem, farmácia, biomedicina, administração de empresas, hotelaria e todas as engenharias. Entre as exigências da seleção, os participantes devem ter concluído a graduação entre junho de 2014 e julho de 2016, bem como é exigido domínio do idioma inglês em nível avançado.

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De acordo com o Grupo Fleury, no primeiro ano do programa, os selecionados serão inseridos em diversos setores da empresa e no segundo ano passarão a liderar projetos. Algumas das fases da seleção são inscrições, teste online, painel de negócios e entrevistas.

As candidaturas para o processo seletivo podem ser feitas até o dia 26 deste mês, através do endereço virtual da seleção. Para os selecionados estão previstos vale-transporte, vale-refeição, vale-alimentação, seguro de vida, plano de participação nos resultados, assistência médica e assistência odontológica. A remuneração salarial não foi divulgada.

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Riachuelo abre inscrições para Programa de Trainees 2015

A Riachuelo está com inscrições abertas para o Programa de Trainees 2015. As oportunidades são para jovens que se graduaram entre dezembro de 2010 e dezembro de 2014, nos cursos de Administração, Economia, Moda, Comunicação, Engenharia e áreas correlatas. As inscrições podem ser realizadas até 19 de setembro, no site da rede de lojas.

É desejável inglês fluente e disponibilidade para residir em qualquer região do país. A rede prioriza profissionais com interesse em construir carreira em âmbito nacional para administração comercial e gestão de pessoas. Com duração entre 12 e 18 meses, o programa oferece duas possibilidades de carreira: Gerente de Loja e Gerente de Produto.

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O processo seletivo é composto por sete etapas, sendo: inscrições, análise eletrônica de currículos, testes online, dinâmicas de grupo, painel de competências com gestores, entrevista final com a diretoria, entrega de documentos para admissão e início das atividades, previstos para janeiro /2015. 

 

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Cielo abre inscrições para programa de trainees

A Cielo, empresa do ramo de pagamentos eletrônicos atuante na América Latina, abriu, nesta segunda-feira (11), as inscrições para o seu Programa de Trainees 2015. São 21 vagas para jovens recém-formados, com conclusão de graduação entre dezembro de 2012 e dezembro de 2014, nas áreas de administração, ciências atuariais, ciências contábeis, ciência da computação, economia, comércio exterior, relações internacionais, comunicação social (publicidade e propaganda, relações públicas e jornalismo), marketing, direito, engenharias, matemática/estatística e tecnologia da informação. O salário inicial é de mais de R$ 4,5 mil.

Testes online, dinâmicas presenciais e entrevistas com gestores são as fases do processo seletivo. “Encaramos o programa de trainees como uma fonte de líderes para a Cielo. Para nós, o líder deve apresentar resultados excepcionais e, ao mesmo tempo, ser um exemplo, uma inspiração para todo o seu time. Isso faz com que observemos, desde a primeira etapa de seleção, se as atitudes do candidato são corretas, éticas e se ele valoriza e respeita os valores da organização”, destaca o vice-presidente de desenvolvimento organizacional da Cielo, Roberto Dumani, conforme informações da assessoria de imprensa da empresa.

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No primeiro ano do programa trainee, o candidato tem como foco o entendimento do negócio da Cielo. Serão conhecidos os clientes, produtos e serviços, além da execução de diversas atividades. Após um ano, o trainee passará por um programa de coaching, que permitirá a ele definir metas e planos de carreira.

Ainda na fase de inscrição, os candidatos terão a oportunidade de participar de um bate papo pelo Facebook com líderes da companhia e ex-trainees. Neste ano, a conversa será no dia 26 deste mês, com início às 18h.

Os interessados em participar da seleção devem se inscrever, por meio do site da Cielo, até o dia 14 de setembro. Confira abaixo o cronograma do programa:

Programa de Trainees Cielo 2015

- Duração de 24 meses

- 1º ano: trilhas de carreira, imersão nas filiais da Cielo no Brasil, plano de desenvolvimento e conhecimento do negócio.

- 2º ano: atuação na área escolhida e programa de coaching.

Cronograma

- De 11 de agosto a 14 de setembro: Inscrições pelo site  www.cielo.com.br/carreiras

- 18 de setembro a 28 de setembro: etapa de avaliação on-line

- 13 a 30 de outubro: 1ª etapa presencial (Smart Way)

- 19 de outubro a 02 de novembro: Avaliação oral de inglês

- 12 a 21 de novembro: 2ª etapa presencial (Assessment Center)

- 17 de novembro a 08 de dezembro: Entrevista com os Vice-Presidentes

Pré-requisitos

- Conclusão do curso de graduação entre dez/2012 e dez/2014

- Conhecimento avançado de língua inglesa

- Disponibilidade para passar um mês viajando

Benefícios

- Salário inicial de R$ 4.534,17

- Remuneração variável (PPR – Programa de Participação nos Resultados de até 2,25 salários)

- Upgrade salarial após 12 meses para R$ 5.667,72

- Benefícios: seguro saúde e odontológico; previdência privada; seguro de vida; fretado ou estacionamento; vale refeição ou alimentação (R$ 594,00/mês)

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Gafisa inscreve para programa de trainees

O Programa de Trainees do Grupo Gafisa, empresa do setor imobiliário, está com inscrições abertas até o dia 30 de setembro para seleção nacional. Os candidatos devem ter a finalização do curso superior entre dezembro de 2011 e dezembro de 2013, domínio do idioma inglês em nível avançado, disponibilidade para viagens e mudanças de estado e conhecimentos no pacote Office.

De acordo com a empresa, a duração do programa é de um ano e os selecionados passarão por uma fase de capacitação. Eles também participarão da etapa Job Rotation, que visa aprofundar o que foi visto na fase anterior. Ainda haverá a etapa On the Job, que é quando os trainees serão alocados nas suas áreas de atuação.

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Ainda segundo a Gafisa, os aprovados receberão salário compatível com o mercado, além de assistência médica e odontológica, seguro de vida, vale refeição, vale transporte e auxílio moradia durante o período de capacitação e job rotation para os trainees que não residirem na cidade de São Paulo. Outros detalhes informativos sobre o processo seletivo podem ser obtidos no endereço eletrônico da oportunidade.

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Seja um trainee na Nestlé

A Nestlé, empresa do ramo de comidas e bebidas, está com inscrições abertas para seu Programa de Trainees. A ideia é desenvolver jovens talentos com potencial e competências diferenciadas, para que eles assumam posições na companhia. A duração do programa é de dois anos.

Para participar da atividade, os candidatos precisam ter finalizado o curso de graduação entre o mês de dezembro de 2010 e dezembro de 2012, bem como precisam ter o idioma inglês avançado, bons conhecimentos em informática, disponibilidade para viajar e os cursos precisam ter, no mínimo, quatro anos de duração.

Administração, administração pública, agronomia, ciências biológicas, ciências contábeis, ciências econômicas, publicidade e propaganda, direito, farmácia e marketing são alguns dos cursos solicitados. Alguns dos benefícios dos selecionados são salário acima da média das práticas do mercado, assistência médica, vale transporte, entre outros.

A seleção constará de triagem eletrônica, testes online, laboratório de competências, painel de negócios e entrevistas finais. A previsão é que os trainees iniciem no programa em janeiro do ano que vem. As inscrições podem ser realizadas até o dia 29 deste mês, através da internet.

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