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Após vencer por 3x1 sobre o Vitória no último sábado (8), o Sport corre para fechar mais uma contratação. O atacante Yan deve ser emprestado pelo Palmeiras para defender o clube pernambucano até o fim desta temporada. Se confirmado, Yan marcará a quinta contratação realizada pela equipe para a disputa da Série B. Antes dele, já foram oficialmente anunciados o zagueiro Eder Ferreira, os volantes Alison e Yago e o meia Pedro Carmona.

Apesar de ter sido contratado em 2017 pelo time paulista, o atleta de 20 anos nunca atuou no elenco principal do clube, e estava emprestado ao time português Estoril Praia, onde marcou dois gols nos 13 jogos que disputou na temporada atual, da Segunda Divisão do Campeonato Português.

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Apesar de ainda não ter sido oficializado, o atleta, que realizou exames físicos e médicos, poderá contribuir ao ataque do clube, caso seja confirmada sua contratação. “Caso ele seja aprovado nos exames, ele fica para ser aproveitado entre os profissionais. Foi uma oportunidade única que conseguimos aproveitar, mas só teremos algo oficializado se ele for aprovado nos testes”, contou o diretor de futebol do Sport, Wanderson Lacerda, ao  site Super Esportes.

Por Gabriela Ribeiro

A corrida por reforços tem tudo para se intensificar na janela de transferências de janeiro no futebol da Europa. Os grandes clubes vão buscar novas armas para encarar a fase de mata-mata da Liga dos Campeões. Há, porém, equipes que precisam se reforçar para tentar reagir nas competições nacionais.

Na Espanha, o atual tricampeão da Liga dos Campeões e do Mundial de Clubes, o Real Madrid tem praticamente selada a chegada do argentino Exequiel Palacios, jovem meia do River Plate, segundo a imprensa espanhola. Outra promessa na mira do Real é Brahim Díaz, cujo contrato com o Manchester City se encerra no meio do ano de 2019.

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No Barcelona, a dúvida é se o clube irá contratar o volante Adrien Rabiot, do Paris Saint-Germain. Mas é na zaga que os catalães precisam de mais ajuda, após as lesões de Vermaelen e Umtiti. O empréstimo do colombiano do Valencia Jeison Murillo já é oficial e o nome do dinamarquês Andreas Christensen, do Chelsea, também ganha força para se juntar a Lionel Messi e companhia.

Já na Inglaterra, a demissão de José Mourinho, desafeto das estrelas do time Pogba, Martial e Alexis Sánchez, obrigou a uma mudança de planos no Manchester United. Segundo a imprensa, os dirigentes do clube de Old Trafford têm 50 milhões de euros para buscar reforços na janela de janeiro.

No vizinho Manchester City, o nome mais falado para reforçar o meio de campo é o do volante Houssem Aouar, do Lyon. Ele impressionou Joseph Guardiola nos confrontos entre os dois clubes durante a fase de grupos da Liga dos Campeões.

No Arsenal, a relação entre o técnico Unai Emery e o meia Özil parece piorar a cada dia. A Itália, principalmente a Inter de Milão, parece disposta a tentar um contato pelo alemão, mas seu salário, um dos mais altos do Campeonato Inglês, é um grande empecilho para qualquer negociação.

No Chelsea, esperam-se novidades no ataque, com a possível saída de Morata. O time estaria interessado em Callum Wilson, do Bournemouth, que teve as boas atuações recompensadas com uma convocação para a seleção inglesa.

Na França, a margem para manobras será bem mais limitada para o PSG, na mira da Uefa devido ao desrespeito ao fair play financeiro. Apesar das restrições, o clube quer um substituto para Rabiot, afastado do elenco após se recusar a renovar contrato. O PSG busca um jogador que possa revezar com Marco Verratti, sobrecarregado como cão de guarda da zaga e responsável por iniciar a saída de bola do time. Para a função, o clube parisiense monitora a situação de Frenkie de Jong, do Ajax.

O Olympique de Marselha poderia incorporar o lateral espanhol Alberto Moreno, pouco utilizado no Liverpool, mas sofre a concorrência do clube que revelou o jogador, o Sevilla.

ITÁLIA - Os clubes mais ativos deverão ser os que atravessam momentos mais complicados dentro de campo. Assim, a Roma estaria aberta a emprestar o checo Patrik Schick para trazer um atacante mais experiente como Batshuayi (Chelsea, emprestado ao Valencia), Dawid Kownacki (Sampdoria) ou o colombiano Luis Muriel, do Sevilla.

Para reforçar seu meio de campo, o Milan pensa em Fábregas, com poucos minutos no Chelsea. A Inter segue sonhando com Modric, embora o croata do Real Madrid, eleito o melhor jogador do mundo, pareça ser um sonho distante.

A Juventus estuda trazer De Ligt (Ajax), Pogba e Rabiot. Mas, como a atual heptacampeã italiana segue sobrando no campeonato local, essas transferências devem ser deixadas para depois do fim da temporada. A maior revelação do Campeonato Italiano, o polonês Piatek, terá vários pretendentes, mas não deve deixar o Genoa.

ALEMANHA - O presidente do Bayern de Munique, Uli Hoeness, desencadeou uma onda de rumores ao anunciar que a barca de saída do clube está cheia e que uma renovação do elenco será feita para a próxima temporada.

Há rumores de possível transferência de Lucas Hernández (Atlético de Madrid) para o Bayern, que estaria disposto a pagar a multa rescisória de 80 milhões de euros. O também campeão do mundo com a França, Pavard, e o atacante da seleção alemã Timo Werner também estão na mira do gigante bávaro.

Com insistência, o senador pernambucano Humberto Costa (PT) continua detonando o candidato a presidente Jair Bolsonaro (PSL). Nesta quinta-feira (18), o petista avisou que poderá solicitar a cassação da chapa do militar da reserva no Tribunal Superior Eleitoral (TSE). O motivo seria a denúncia de um esquema envolvendo empresas que apoiariam Bolsonaro e que estariam, de acordo com reportagem da Folha de S.Paulo, contratando serviços com valores milionários para divulgarem fake news contra o PT. 

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Humberto falou que a acusação envolvendo o candidato do PT era algo muito grave. “E nós estamos entrando hoje, vamos também chamar outros partidos para entrarem também no TSE para apuração e investigação e creio até que em uma proposta de cassação da chapa do cidadão que está utilizando esse tipo de método”, declarou. 

O senador reeleito para mais um mandato no Congresso Nacional falou sobre a atitude do candidato juntamente com as empresas. “Não é somente a contratação de empresas que isso representa uma doação não declarada, é caixa dois, isso aí está proibido nesta campanha e, principalmente, a questão de participação de empresas na doação para as campanhas eleitorais. Outra coisa importante aí é que está se divulgando por intermédio desses disparos, mentiras, notícias falsas assim como aconteceu na Inglaterra, assim como aconteceu nos Estados Unidos e em várias outras eleições e decisões políticas da população”. 

Ao ser questionado sobre uma falta de apoio de outros partidos para a campanha do candidato Fernando Haddad (PT), Humberto falou que o importante é que todo mundo participe independentemente de formalizar qualquer coisa. “O PDT manifestou apoio ainda que apoio crítico a Haddad, o PSOL está na campanha, o PSB tomou uma decisão formal agora no segundo turno. Obviamente, estamos querendo trazer mais gente, mas não temos uma preocupação de formalizar isso ou não”, disse.

 

Em ano eleitoral, pouco a pouco as ruas começam a ser tomadas por vários rostos, cores e músicas em busca do apoio dos eleitores. As campanhas tomam conta das vias públicas, assim como as pessoas que passam a trabalhar para publicitar os candidatos.

Entre rostos e nomes de candidatos que tentam ser eleitos, há outros menos conhecidos, que não estão estampados em santinhos e adesivos ou têm jingles em carros de som, mas são peças-chave nesse contexto: as pessoas que trabalham na rua, efetivamente fazendo a campanha acontecer. O LeiaJá acompanhou a rotina desses colaboradores, seja na condição de trabalhador temporário ou como militantes. Eles atuam de várias maneiras para ajudar na prospecção de votos nos semáforos e grandes vias do Recife. 

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Rodrigo* está desempregado e, através da indicação de um amigo que trabalha com um candidato a deputado, conseguiu uma vaga de emprego temporário, ganhando cerca de R$ 1.000 a R$ 1.200 para trabalhar durante 45 dias de campanha, que se encerrará no dia 6 de outubro, de acordo com o calendário da Justiça Eleitoral. 

A contratação, de acordo com Rodrigo, não teve nenhum contrato formalizado por escrito, mas ele afirma que se sentiu seguro porque tudo foi debatido e explicado tanto pela equipe da campanha quanto pelo candidato para quem ele está trabalhando. 

Ele conta que o seu dia a dia de trabalho “é bem simples, entregando panfleto, adesivo, falando um pouco sobre o deputado para quem tem dúvidas”, durante dois turnos, totalizando seis horas por dia, de segunda a sexta-feira. 

Questionado sobre como é, para ele, estar na rua, lidando com as pessoas, com o calor, com o trânsito no semáforo e tendo que passar muito tempo  em pé, Rodrigo diz que, para ele, essas particularidades do trabalho na rua são tranquilas e não causam problemas por já ser acostumado, devido a trabalhos que já desempenhou na rua. 

Ao ser perguntado se o trabalho tem sido válido, Rodrigo responde que sim, pois o ajuda a pagar suas dívidas causadas pelo desemprego. “Se tiver segundo turno, eu estou disposto a trabalhar de novo”, complementa.

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Eleitor se conquista

André* atua fiscalizando o trabalho de Rodrigo e de outros entregadores de panfletos e adesivos na Praça do Derby, junto à Avenida Agamenon Magalhães, Centro do Recife, além de cuidar da escolha das pessoas que serão recrutadas para a campanha. Ele explica que ao receber os currículos, liga para a pessoa para obter mais informações sobre o perfil dos candidatos e entender quem pode se adequar melhor ao trabalho. 

“Quando ligo para a pessoa, eu pergunto e dou preferência a quem já trabalhou na rua ou com campanhas, que já sabe como é o dia a dia, sabe que aguenta. O primeiro dia de trabalho é um teste para ver se a pessoa é simpática e carismática ou só fica mostrando o panfleto ou adesivo calada, porque assim não arrecada voto. Tem que ter essa postura de conquistar o eleitor”, conta o fiscal. 

André afirma também que, durante as 12 horas por dia em que ele fica na rua fiscalizando o trabalho dos profissionais contratados para a campanha, também observa a conduta de cada colaborador para se certificar de que a pessoa de fato distribuirá todo o material para os possíveis eleitores. 

“Terceirização” para campanhas

Com uma realidade de contratação um pouco diferente, Maria Aparecida Freire tem 21 anos e trabalha como promotora de eventos, ligada a uma agência que, diante do surgimento de uma nova demanda por mão de obra, avalia quem entre seus profissionais está livre para o novo serviço. Assim, a jovem começou a fazer campanha para um candidato a deputado, com um contrato formal que prevê uma jornada de dez horas de por dia durante quase um mês. 

Enquanto esperava o ônibus que a levaria da frente de um comitê até a rua onde exerceria sua função, Maria estava usando boné, adesivos e também um “pirulito” nas costas. Ela explica que o trabalho é cansativo e tem desafios a encarar como o calor do Recife em dias ensolarados.

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Para muitas das pessoas que estão pelas ruas do Recife prospectando votos para candidatos com programas de governo ou atuação parlamentar dos mais diversos tipos, a maior motivação é a necessidade de burlar o desemprego ou de aumentar a renda familiar que não vem sendo suficiente. 

No entanto, apesar do descrédito que a política tem mostrado no Brasil ao longo dos últimos anos, ainda há pessoas que buscam participar da política e das campanhas de forma ativa, de dentro, por acreditar em um político e no projeto de sociedade que ele promete defender. É o caso do professor de história e filosofia Leandro Recife, que tem 40 anos de idade e já trabalhou em “umas oito ou nove eleições”, segundo ele, dividindo seu tempo entre o emprego que o sustenta, as horas de descanso e os momentos livres que pode dedicar ao trabalho de campanha na rua. 

Neste ano, ele está fazendo campanha para um candidato a deputado estadual e uma candidata a governadora que são do mesmo partido. O motivo, de acordo com o militante, é a convicção que ele tem nos modelos de sociedade defendidos pelos candidatos. 

Perguntado sobre como é lidar com questões como cansaço, horas em pé e calor, ele explica que, por não ter uma obrigação formal de estar na rua, uma vez que não está sendo pago, o horário é flexível e definido por ele junto a outros militantes. 

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A partir deste sábado (7), data que marca os três meses que antecedem as eleições, os candidatos ao pleito que são agentes públicos estão proibidos de exercer algumas práticas. As vedações estão previstas no calendário divulgado pelo Tribunal Superior Eleitoral (TSE). 

De acordo com a legislação, por exemplo, os postulantes não podem, até o fim das eleições em outubro, participar de inaugurações de obras públicas ou contratar shows para eventos desse tipo.  

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O objetivo das restrições, de acordo com a Lei das Eleições, é evitar o uso de cargos e funções públicas em benefício de determinadas candidaturas e partidos. Na lista das proibições, também está previsto o impedimento de nomear, contratar ou admitir, demitir sem justa causa servidores públicos, bem como transferi-los de suas funções.

Nesse período as transferências voluntárias de recursos da União aos estados e municípios, e dos estados aos municípios também não são autorizadas. A ressalva nesses repasses somente pode ocorrer nos casos de verbas destinadas a cumprir obrigação prévia para execução de obra ou serviço em andamento, com cronograma já fixado, e as utilizadas para atender situações de emergência e de calamidade pública.

É vedada ainda a publicidade institucional dos atos, programas, obras, serviços e campanhas dos órgãos públicos federais, estaduais ou municipais. A três meses da eleição, os agentes públicos também não podem fazer pronunciamento em cadeia de rádio e televisão, fora do horário eleitoral gratuito.

O descumprimento dessas normas pode gerar o indeferimento do registro de candidatura dos postulantes ao pleito e outras punições previstas em lei. 

Um levantamento da ‘Quero Bolsa’, plataforma que viabiliza bolsas de estudos de nível superior, aponta as profissões com os maiores números de contratações nos quatro primeiros meses deste ano. O estudo teve como base dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), divulgado pelo Ministério do Trabalho. Apenas admissões com carteira assinada foram consideradas durante a pesquisa.

De acordo com o levantamento, a profissão de enfermeiro foi a que mais contratou, com 16.755 admissões. Na segunda colocação aparece o cargo de analista de desenvolvimento de sistema, com um total de 15.863 contratações.

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Para o diretor de relações institucionais da ‘Quero Bolsa’, Marcelo Lima, a pesquisa norteia os profissionais que buscam oportunidades no mercado de trabalho. “A ideia é ajudar as pessoas que buscam uma vaga com carteira assinada e, consequentemente, desejam certa estabilidade na carreira”, comentou Lima, conforme informações da assessoria de imprensa da empresa.

Confira, a seguir, a lista com as 15 profissões que mais contrataram nos quatro primeiros meses de 2018:

1 - Enfermeiro

Número de contratações: 16.755

Curso: Enfermagem

2 - Analista de Desenvolvimento de Sistemas 

Número de contratações: 15.863

Curso: Análise e Desenvolvimento de Sistemas

3 - Farmacêutico

Número de contratações: 14.341

Curso: Farmácia

4 - Auxiliar de Contabilidade/Contador

Número de contratações: 13.803

Curso: Ciências Contábeis

5 - Administrador

Número de contratações: 12.441

Curso: Administração

6 - Analista de Recursos Humanos

Número de contratações: 6.364

Curso: Gestão de Recursos Humanos

7 - Médico Clínico

Número de contratações: 4.660

Curso: Medicina

8 - Programador de Sistema da Informação

Número de contratações: 4.231

Curso: Sistemas da Informação

9 - Nutricionista

Número de contratações: 3.913

Curso: Nutrição

10 - Preparador Físico

Número de contratações: 3.797

Curso: Educação Física

11 - Fisioterapeuta

Número de contratações: 3.696

Curso: Fisioterapia

12 - Advogado

Número de contratações: 3.422

Curso: Direito

13 - Designer Gráfico

Número de contratações: 3.324

Curso: Design

14 - Tecnólogo em Logística de Transporte

Número de contratações: 3.019

Curso: Logística

15 - Engenheiro Civil

Número de contratações: 2.804

Curso: Engenharia Civil

O Campeonato Brasileiro está parado devido a Copa do Mundo Rússia 2018, mas o Sport segue trabalhando. Em entrevista exclusiva ao LeiaJá, o treinador Claudinei Oliveira afirmou que o clube ainda quer trazer reforços para a temporada. O técnico rubro-negro preferiu não falar as posições, mas deu um possível número de atletas.

"Pretendemos trazer entre duas e quatro peças. Não vou declinar as posições para não gerar uma expectativa negativa em quem está de folga agora. Acabamos de perder o Anselmo, então precisamos ir atrás de algum jogador com a característica parecida, mas as outras posições a gente prefere tratar internamente", explicou Claudinei.

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De acordo com o treinador, a diretoria rubro-negra já tem alguns nomes em vista e já deu início as conversas. 

Para Claudinei, é importante se reforçar mas sem desvalorizar os jogadores que já estão no clube. "Vamos qualificar o elenco sem desqualificar os que estão aqui. Quem está chegando não quer dizer que vai jogar ou quem está aqui, está mal. Vai chegar porque é uma característica que a gente não tem ou que precisamos de mais um", finalizou.

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O vice-presidente de futebol do Sport, Guilherme Beltrão, analisou a desenvoltura da equipe até a parada do Brasileiro por causa da Copa do Mundo. Com o empate contra o Grêmio nessa quarta-feira (13) na Ilha do Retiro, o time rubro-negro chegou aos 19 pontos e ocupa a sétima posição.

Para Beltrão, a pontuação ficou dentro do planejado. Em entrevista ao LeiaJa.com, ele elogiou a postura coletiva da equipe e afirmou que as pendências financeiras do clube tendem a diminuir nos próximos dias. No que diz respeito aos reforços, no entanto, não há nada engatilhado, segundo o vice-presidente de futebol.

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“Fizemos uma pontuação dentro do projetado, vamos descansar agora para começarmos uma nova etapa. A parada traz pontos positivos, ela descansa o elenco. Logicamente quando voltar vai encurtar a tabela, mas nós precisamos manter o foco. Não sabemos o que vai acontecer no mercado, se vai ter perda de atletas ou não. Já perdemos o Anselmo. O mercado está aí com o exterior, o oriente médio e o leste europeu estão com o euro forte e estão querendo jogadores que se destacam. Está muito em aberto, mas é aguardar para o que vai acontecer. Por enquanto está tudo parado”, comentou Beltrão.

A pausa nas contratações ocorreu para um ajuste nas contas do clube. De acordo com Beltrão, a prioridade da diretoria era quitar os salários atrasados dos atletas. Os meses, contudo, não foram relevados pelo dirigente, mas ele prometeu uma ação emergencial até a terça-feira (19). 

“O nosso objetivo era quitar as folhas e deixar em dia. Na terça-feira nós vamos dar um avanço bom, ficando em aberto só o vencimento de junho”, declarou Guilherme Beltrão em entrevista ao LeiaJa.com.

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O Santa Cruz oficializou, nesta quinta-feira (31), a contratação de dois reforços. Vice-campeão pernambucano pelo Central, o atacante Leandro Costa, de 32 anos, além do volante William Maranhão, 22 anos, firmaram contrato com a Cobra Coral.

Experiente, Leandro Costa marcou sete gols pela Patativa durante o Estadual. Em seu currículo, ele carrega passagens no Joinville, Gama e Caxias. Já o volante William atuou apenas no Boa Vista, do Rio de Janeiro.

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O Tricolor volta a atuar pelo Brasileiro da Série C no sábado (2), às 18h, no Arruda. A equipe de Roberto Fernandes vai encarar o Juazeirense. 

Com a chegada dos dias das mães, no próximo domingo (13), a expectativa no aumento de vendas comércio e produção industrial para o período proporciona um crescimento em contratações temporárias. De acordo com estimativa da Associação Brasileira do Trabalho Temporário (ASSERTTEM), haverá uma alta de 10% nesse tipo de contratação em 2018.

As áreas de contratação contemplam a de estoque, logística, atendimento final e industrial. A expectativa de efetivação gira em torno de 15%, ainda de acordo com o levantamento da associação.

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O Sport não deve contratar um goleiro atuante na Série A do Campeonato Brasileiro. Foi o que declarou o vice-presidente de futebol do clube rubro-negro, Guilherme Beltrão, entrevista à Rádio Jornal nesta terça-feira (1º).

Como o goleiro Agenor não teve um desempenho aceitável ao substituir Magrão, que está lesionado, ficou clara a necessidade de o Sport investir na contratação de mais um arqueiro. Segundo Beltrão, até essa segunda-feira (30), esse nome seria Vladimir, que estava no Santos. No entanto, as contratações de atletas da Série A para o Leão devem priorizar jogadores de linha.

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“Depois que o Brasileiro começou, só posso trazer cinco jogadores de Série A por empréstimo. Eu tenho que ir buscar (um goleiro) na Série B, porque se for pegar na Série A, estarei entrando em mais uma conta dos jogadores (de linha)”, argumentou Guilherme Beltrão. 

E como o Sport oficializou a contratação do meia-atacante Michel Bastos, apenas quatro atletas que estejam na Primeira Divisão deverão acertar com o Sport. Um deles é o atacante Rafael Marques. “Estamos negociando”, comentou Guilherme Beltrão sobre o centroavante.

Sobre as críticas contra o goleiro Agenor, o vice-presidente rubro-negro tentou defender o arqueiro. “Vou fazer uma defesa a Agenor. Se o contrato dele foi longo é outra história. Ele saiu do Joinville bem avaliado, como titular. Ele foi formado do Internacional e no início do ano Abel Braga queria ele no Fluminense”, argumentou.  “Com a longevidade que Magrão tem no gol, talvez ele não tenha treinado para a eventualidade”, completou Beltrão. 

Em janeiro, o Brasil criou 77.822 mil novos postos formais de trabalho, de acordo com o Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), divulgado hoje (2) pelo Ministério do Trabalho. O resultado é o melhor para o período desde 2012, e é a primeira vez desde 2015 que as contratações superam as demissões. O saldo é resultado de 1,3 milhão de admissões e 1,2 milhão de desligamentos.

Considerados os últimos 12 meses, de fevereiro de 2017 a janeiro foram criadas 83,5 mil postos com carteira de trabalho assinada. O relatório aponta que o Brasil fechou o ano passado com resultado negativo: 20,8 mil vagas de trabalho encerradas.

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Segundo a publicação, o salário médio daqueles que foram desligados em janeiro, descontada a inflação, foi R$ 1.636,41. Já o salário médio daqueles que foram admitidos foi menor, R$ 1.535,51.

Setores e estados

Segundo o levantamento, em janeiro, a indústria de transformação liderou a geração de empregos, com 49,5 mil novos postos de trabalho. O setor é seguido pelos serviços, que registraram 46,5 mil novos postos.

No setor de agropecuária foram criados 15,6 mil postos; na construção civil, aproximadamente 15 mil, e, em serviços industriais de utilidade pública, 1,1 mil postos de trabalho.

Nos estados, São Paulo liderou as contratações, com mais de 20,3 mil novos postos. O estado é seguido pelo Rio Grande do Sul (17,8 mil), Santa Catarina (17,3 mil) e Paraná (11,6 mil).

Velho conhecido da torcida tricolor, o zagueiro Danny Morais, que vestiu a camisa do clube entre 2015 e 2017, pode ser apresentado de maneira oficial nas próximas horas. Isso porque nesta segunda-feira (19) terminam as inscrições de atletas para a disputa do Campeonato Pernambucano. De acordo com a diretoria de futebol, existe o interesse na contratação do defensor.

"É um atleta que nos interessa sim. Mas como hoje se encerram essas inscrições, é preciso esperar o término deste dia para poder anunciar. O Santa Cruz tem interesse em todo bom jogador, inclusive nele", contou, em tom descontraído, Fred Gomes.

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As maiores carências do clube atualmente estão na zaga e no ataque, onde o Tricolor conta apenas com Vinícius fazendo a função de centroavante. Fred revela que estas têm sido as prioridades do Santa no mercado. "A nossa necessidade maior são essas duas posições, pois temos poucas opções. Então estamos buscando outros reforços para a defesa e o ataque. Temos até o dia de hoje para concretizar", disse o dirigente.

Aposta para o ataque

Mesmo sem que a diretoria confirme o negócio, o técnico Júnior Rocha já fala do atacante Jonathan Bryan como novo reforço para o setor ofensivo. De acordo com o globoesporte.com, o atleta, que é cria da base do Vasco, esteve no Arruda acompanhando a partida contra o Náutico e chega para ser observado. Junto com Danny, Jonathan deve ser o último reforço para este primeiro ciclo de contratações do Santa.

Nesta terça-feira (6), o ministro da Educação, Mendonça Filho, prometeu um expressivo número de contratações para os hospitais universitários. Durante o 1º Encontro de Gestão da Alta Administração da Rede Ebserh, realizado em Brasília, Mendonça afirmou que 5 mil novos funcionários serão empregados nas unidades que fazem parte da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (Ebserh). 

Segundo o ministro da Educação, a ideia é melhorar o atendimento oferecido à população. “Essa nova leva de contratações consolida uma renovação e uma ampliação dos recursos humanos que estarão disponíveis para melhorar e ampliar o atendimento à população brasileira por intermédio dos hospitais universitários”, declarou, conforme informações da assessoria de imprensa.

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Presidente da Ebserh, Kleber Morais garantiu que as contratações vão beneficiar candidatos que já participaram de processos seletivos. “O anúncio das contratações para o começo de 2018, de funcionários que já fizeram o concurso público e estão na expectativa de serem chamados, não poderia chegar em hora melhor”, declarou Morais.

Apesar do anúncio, o MEC ainda não detalhou quando as nomeações serão realizadas. A expectativa é que os anúncios sejam oficializados no Diário Oficial da União (DOU) e indiquem para quais unidades serão as contratações.

Com a aproximação do mês de dezembro, que gera um aumento no volume de vendas do comércio devido às festas de natal e ano novo, muitas empresas realizam contratações temporárias para suprir a demanda extra de trabalho que exige mais mão de obra. No Recife e em sua região metropolitana não é diferente. 

Em cenários econômicos que apresentam um crescimento dos índices de desemprego, um trabalho temporário, além de auxiliar a complementar a renda em uma época do ano na qual é comum que as despesas aumentem, pode ser uma boa oportunidade para que o profissional venha a ser efetivado após o término do contrato com tempo determinado. Confira a lista que LeiaJá preparou com empresas que já divulgaram a seleção de profissionais com trabalho temporário: 

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Esposende 

A rede de lojas de calçados Esposende está com 600 vagas de trabalho temporárias para o final de ano nas lojas da Região Metropolitana do Recife, sem a necessidade de experiência prévia. Para participar, os candidatos devem ser maiores de 18 anos, ter o Ensino Médio completo e enviar o currículo para o endereço de e-mail jp.paulina@terra.com.br ou cadastrá-lo no site da Paqueta Shoes Company, empresa responsável pela Esposende. O salário não foi divulgado. 

North Way Shopping 

O North Way Shopping, localizado no município de Paulista, na Região Metropolitana do Recife (RMR), tem cerca de 400 vagas de trabalho temporário distribuídas entre suas lojas. Os interessados devem entregar os currículos diretamente às lojas e, segundo a assessoria do shopping, os salários são comerciais.   

Concessionária Rota dos Coqueiros 

A empresa responsável pela administração do sistema viário da Reserva do Paiva, a Concessionária Rota dos Coqueiros, está com duas vagas temporárias abertas para o cargo de Operador de Praça, que atuam realizando a cobrança dos valores de pedágio e liberando o caminho para os passageiros. 

O contrato é de jornada reduzida, com 25 horas de trabalho por semana, e tem duração de novembro deste ano até março de 2018, com possibilidade de efetivação. Os candidatos devem ter concluído o Ensino Médio e realizar a inscrição entregando o currículo na sede da empresa, que fica na Rua Pêssego, 232 - Barra de Jangada, Jaboatão dos Guararapes, ou se cadastrar através do site da Rota dos Coqueiros até a próxima terça-feira (31). 

Shopping Guararapes

Aproximadamente 300 vagas para trabalho temporário estão abertas nas lojas Sal e Brasa, Havaianas, Amelle e Chilli Beans do Shopping Guararapes, localizado na Av. Barreto de Menezes, 800 - Piedade, Jaboatão dos Guararapes. Há também oportunidades em vagas reservadas para pessoas com deficiência nas lojas Leader, Iplace, Marisa e Riachuelo. Os interessados devem cadastrar seus currículos através do site da Associação de Lojistas do Shopping Guararapes.  

Azul 

A companhia aérea Azul divulgou a abertura de vagas de emprego no aeroporto do Recife, das quais sete são para trabalho temporário nos cargos de agentes de aeroporto (atendimento ao cliente e pampa) e supervisor de aeroporto. Os interessados devem acessar o site de carreiras da Azul e realizar o cadastro de seus currículos na plataforma da empresa. De acordo com a empresa, a remuneração só será divulgada durante o processo seletivo.  

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Na última sexta-feira (1), a revista americana 'Four Four Two' listou as dez piores negociações da última janela europeia. Entre os jogadores selecionados estão os brasileiros Neymar, do Paris Saint Germain, e Paulinho, do Barcelona. No ranking, o atacante do PSG ocupa a sétima posição, enquanto o meio-campista do Barça está na segunda colocação.

Na publicação, a revista questionou o desempenho do meio-campista Paulinho e afirmou que o Camp-Nou tem uma estrutura estratosférica, o que dificulta na performance do jogador. "Esqueça os preconceitos sobre Paulinho com base em seu tempo decepcionante na Inglaterra e apenas considere os detalhes brutos: ele tem 29 anos, jogou no Campeonato Chinês e custou mais de 35 milhões de euros ao Barcelona". A revista ainda completou "Ele será uma venda difícil". 

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Para justificar a sétima posição de Neymar, a revista ressaltou as qualidades do jogador, mas questionou os valores da sua negociação. "O brasileiro é incontestavelmente um dos melhores jogadores do mundo, mas sua transferência constituiu pontos negativos - e seus efeitos prejudiciais têm sido significativos. A única resposta gerenciável é encolher os ombros com tristeza, e depois murmurar algo inaudível sobre vendas de roupas e presença de mídia social". 

Confira a lista das dez piores negociações da temporada de acordo com a 'Four Four Two': 

1- John Terry (Aston Villa) 

2- Paulinho (Barcelona) 

3- Kylian Mbappé (Paris Saint-Germain) 

4- Pablo Zabaleta (West Ham) 

5- Danny Drinkwater (Chelsea) 

6- Joselu (Newcastle) 

7- Neymar (Paris Saint-Germain) 

8- Alex Oxlade-Chamberlain (Liverpool) 

9- Anthony Modeste (Tianjin Quanjian) 

10- Gylfi Sigurdsson (Everton)

A prefeitura de São Paulo anunciou na sexta-feira (21) a contratação de cerca de 1.800 professores em regime temporário para suprir a falta destes profissionais nos ensinos básico e médio. O ensino fundamental e médio tem um déficit de 3.500 professores, de acordo com dados oficiais. A medida gerou protestos de alguns dos 2.400 aprovados em concursos que aguardam para assumir um posto na rede pública.

Uma lei municipal proíbe a contratação de temporários quando há um cadastro de reserva com profissionais aguardando chamada. Apesar do grande número de queixas e cobranças de professores aprovados para o preenchimento de vagas, a Secretaria de Educação divulgou em seu site uma chamada para que os que se candidataram aos cargos temporários efetuem o cadastramento online até esta quarta-feira, 23, para que possam confirmar o interesse em participar do processo.

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Mães de crianças que estudam em um dos Centros de Educação Unificados (CEUs) relatam que os estudantes sofrem uma espécie de racionamento de merenda em algumas unidades. Segundo depoimento de uma mãe ao portal G1, as crianças são marcadas em uma das mãos ao pegar o prato, para que não entrem na fila novamente e repitam a refeição. Em uma escola infantil da rede municipal, a decisão foi anunciada em uma reunião com os pais, em que foi dito que a medida era uma iniciativa contra a obesidade infantil.

O Ministério Público de Pernambuco instaurou um procedimento administrativo visando aumentar a transparência no processo de escolha das atrações em eventos patrocinados pela Fundação do Patrimônio Histórico e Artístico de Pernambuco (Fundarpe), assim como os parâmetros para a determinação dos cachês.

A iniciativa é dos promotores de Justiça de Defesa do Patrimônio Público da Capital Ana Joêmia Rocha, Andréa Nunes, Áurea Vieira, Hodir Flávio Melo, Eduardo Cajueiro, Luciana Dantas e Lucila Varejão.

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O MPPE pretende também entender buscar medidas para evitar atrasos nos pagamentos e outros imprevistos que são frequentemente divulgados pela imprensa. O objetivo seria melhorar a eficiência dos gastos públicos e da impessoalidade, além de garantir que tudo siga os princípios constitucionais legais.

A portaria conjunta n°01/2017 foi publicada no Diário Oficial desta terça-feira (6).

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Um balanço realizado pelo Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae) aponta que, em 2016, de cada dez contratações nos pequenos negócios, três foram de jovens com até 24 anos de idade. O estudo levou em consideração dados do Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged).

Segundo o Sebrae, 2,8 milhões de jovens ingressaram no quadro de profissionais dos pequenos negócios, representando um número superior às contratações das médias e grandes companhias, que contabilizaram 1,8 milhões com no máximo 24 anos. “Os pequenos negócios são uma oportunidade para o primeiro emprego. Muitas grandes empresas não têm interesse em capacitar um jovem, e são nas micro e pequenas que eles encontram a chance de começarem uma carreira”, comenta o presidente do Serviço, Guilherme Afif Domingos, conforme informações da Agência Sebrae de Notícias.

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Comércio, de acordo com a pesquisa, foi o setor que mais incorporou jovens aos pequenos negócios. Só esse segmento empregou mais de um milhão de trabalhadores, correspondendo a 40% do total de admissões. No que diz respeito aos estados, São Paulo liderou com 776 mil novos funcionários, enquanto Minas gerais e Paraná aparecem em seguida, com 338 mil e 232 mil novas contratações, respectivamente.

“De acordo com o levantamento do Sebrae, a faixa etária que mais teve contratações nos pequenos negócios foi a de 25 a 39 anos, com 47,5%, já as pessoas entre 40 e 64 anos corresponderam 21% das admissões, em 2016, por esse nicho de empresas”, informou a Agência Sebrae de Notícias. 

O Timbu está se reforçando para reacender as esperanças de brigar pelo acesso na Série B. Nesta sexta-feira (26), foram apresentados três novas contratações para o setor defensivo do Náutico. Aislan, Amaral e Jeanderson já estão treinando no CT Wilson Campos e estão ansiosos para entrar no time titular do professor Waldemar Lemos. Além de passagens em grandes clubes, caso do zagueiro, os recém-chegados são credenciados pelas grandes campanhas nos campeonatos estaduais.

Com passagens por São Paulo, Vasco e Guarani, além do futebol suíço, Aislan é quem tem a bagagem mais pesada. O zagueiro de 29 anos não conseguiu se firmar nos grandes clubes, mas vê no Alvirrubro a chance de retomar a carreira. Antes de chegar em Recife, estava no Macaé-RJ.

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"No São Paulo tive uma história longa. Infelizmente no meio do ciclo, tive uma lesão grave no Tendão de Aquiles, o que me atrapalhou. Tive problemas com o Guarani, onde estava em uma boa sequência e acabei me transferindo para a Suíça. No Vasco, foi por oportunidade mesmo. É muito complicado porque é preciso ter ritmo de jogo, ter mais chances no time. A gente entende que a torcida é passional e faltou apoio, mas isso é futebol. Quem quer silêncio joga tênis porque o torcedor fica calado", disse o defensor.

No caso do volante Amaral, o que chama atenção é a bela campanha que culminou com um título gaúcho inusitado. O modesto Novo Hamburgo-RS derrubou o Grêmio nas semifinais e o Internacional na grande decisão para conquistar um troféu mais do que merecido. É justamente essa campanha que ele usa de inspiração para o Timbu renovar as esperanças de uma boa campanha no brasileiro.

"Eu acredito que se a gente trabalhar forte, focar nos objetivos com o grupo unido, temos condições de buscar o acesso. Nunca fomos favoritos no Novo Hamburgo, mas houve muito trabalho e humildade. Alcançamos nossos objetivos, tiramos Grêmio, Inter e aqui no Náutico podemos buscar também", comentou.

Vice-campeão estadual no Ceará pela Ferroviária, Jeanderson destaca a qualidade como principal característica de seu futebol. Com passagem no futebol dos Estados Unidos, aprendeu a marcar e se apresenta como um verdadeiro coringa para o treinador utilizar onde for preciso.

"Eu me adapto fácil, já fui meia e ponta. Cada clube que passo, eu faço a função que for necessária. Nos Estados Unidos eu peguei muita experiência com competição, marcação. Eles tentam jogar como na Europa, com duas linhas de quatro, foi assim que aprendi a ficar mais defensivo, apesar de ter habilidade e me usarem na rente devido a qualidade que tenho", contou.

Os três atletas já têm o nome no Boletim Informativo Diário da CBF e podem enfrentar o Ceará neste sábado (27), na Arena de Pernambuco. Com Darlan fora da partida, Amaral já deve realizar sua estreia no time titular. Os outros dois ficam como opção no banco para Waldemar Lemos.

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